WORKDAY PEAKON
Comprendere l'engagement per aumentare la produttività
La nostra piattaforma di ascolto continuo ti fornisce gli insight in tempo reale di cui hai bisogno per coinvolgere e attrezzare i tuoi team.
COSA PUOI FARE
Ascolta i tuoi collaboratori, comprendi cosa conta di più e agisci rapidamente
Employee engagement
Ascolta e comprendi i tuoi dipendenti per aiutarli a dare il meglio e a ottenere risultati aziendali positivi.
Fidelizzazione dei dipendenti
Trattieni i talenti migliori comprendendo quando sono a rischio di abbandono e aumentando il loro engagement sul lavoro.
Sviluppo della leadership
Fai emergere il potenziale dei leader di ogni livello con piani d'azione e formazione la cui efficacia è stata provata scientificamente.
Diversity, equità e inclusione
Identifica le opportunità in tema di diversity e inclusione e prendi decisioni più strategiche e basate su dati concreti.
Salute e benessere dei dipendenti
Diventa proattivo in materia di salute del personale e adatta le tue iniziative in base alle esigenze dei dipendenti.
Scopri come migliorare l'employee engagement.
L'ultimo report di Workday evidenzia le strategie che permettono di aumentare l'employee engagement, come ad esempio favorire scambi di opinione significativi. Per ulteriori strategie, leggi il report completo.
Trasforma gli insight in azioni con la nostra esclusiva piattaforma di apprendimento continuo.
La nostra piattaforma orientata ai dipendenti raccoglie e analizza i feedback, fornisce insight sull'employee experience e orienta le decisioni dell'azienda.
Aumenta employee engagement e retention.
Porta avanti un cambiamento significativo e misura il tuo impatto con una comprensione continua e in tempo reale di ciò che vogliono i tuoi dipendenti.
Metti a frutto la potenza dei benchmark basati sulla ricerca.
La nostra tecnologia di machine learning e gestione dei dati all'avanguardia ti aiuta a capire come ti posizioni rispetto alle altre aziende internazionali e del settore e cosa devi fare per distinguerti.
Crea una cultura che mette le persone al primo posto.
Fai emergere il potenziale della tua forza lavoro monitorando l'esperienza dei dipendenti, i dati di DE&I, la salute e il benessere in tempo reale, in modo da costruire un ambiente di lavoro in cui tutti possano prosperare.
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